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公司召開2024年度機構述職考核會議

發(fā)布時間:2025-01-17瀏覽次數(shù)

1月13日至15日,公司召開2024年度機構述職考核會議,回顧總結2024年各項工作完成情況,討論2025年工作思路。公司領導班子、子公司負責人、業(yè)務機構負責人、職能部室正副職和主要業(yè)務人員參加會議。



公司各機構分管領導主持述職會議,子公司、職能部室和業(yè)務機構依次進行述職,圍繞2024年經營情況、工作亮點、團隊建設、存在的不足及2025年工作計劃等做出詳細匯報,領導班子逐一進行點評并按照考核標準進行評分。會上還通報了公司今年整體經營情況,面對復雜多變的國際國內形勢,在海螺集團、安徽國貿和公司領導班子的堅強領導與全體干部職工的共同拼搏下,公司“雙主業(yè)”依然保持穩(wěn)健發(fā)展態(tài)勢,超額完成年度各項經營指標。

黨委書記、總裁莊斌兵在充分肯定各機構經營成果的同時,也剖析了現(xiàn)階段公司經營和發(fā)展中所面臨的問題和挑戰(zhàn),提出了2025年重點工作要求和思路:一是安全和效益并行,持續(xù)加強黨風廉潔建設,強化風險意識。二是提升管理效能,職能部室要強化履職能力,增強服務意識,積極為業(yè)務賦能。三是居安思危、主動求變,業(yè)務機構要深入市場調研,精準洞察客戶多元化需求以及市場潛在空白點,打造差異化產品,提升市場競爭力和占有率。四是積極謀求創(chuàng)新發(fā)展,緊跟電商營銷、工貿一體化等行業(yè)發(fā)展大趨勢,從組織、模式、激勵上尋求變革,營造良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

2025年是“十五五”規(guī)劃的謀篇布局之年,也是公司成立40周年,全體員工將團結一致,砥礪奮進,以創(chuàng)新為驅動,以質量求發(fā)展,全力以赴共同開創(chuàng)公司發(fā)展新篇章。